Videre til indhold

Anbefaling

Slip bekymringerne om din økonomi

Slap helt af og fokusér på det, der gør dig glad. A-kassen giver dig op 26.198 kr./md. i dagpenge, hvis du mister jobbet.

Frihed til at vælge rigtigt - ikke bare hurtigt

Slip for panik og kompromiser - og få tid, overskud og frihed til at finde det næste rigtige job. A-kassen giver dig ro i maven, hvis du bliver ledig.

Fagforeningen tager dine konflikter – så du slipper

Bevar roen og overskuddet, hvis jobbet driller. Lad fagforeningen tage slæbet: De skriver brevene, holder møderne og kæmper din sag.

Har du spørgsmål til løsningen?

Hvad er en a-kasse?

A-kasse er en forkortelse for 'arbejdsløshedskasse'.

Som medlem af en a-kasse forsikrer du dig mod ledighed. På den måde undgår du, at stå helt uden indtægt, hvis du bliver ledig.

Er du medlem af en a-kasse, kan du få op til 26.198 kr./md., (2026-tal) i dagpenge.

A-kassen administrerer også flere love og regler på området samt udbetaling af feriedagpenge og efterløn.

 

Hvorfor er det en god idé at være medlem af en a-kasse?

Det er helt op til dig, om du vil være medlem af en a-kasse.

Har du ikke en a-kasse, så antages det som udgangspunkt, at du har økonomisk råderum til at klare dig selv. A-kassen er altså din sikkerhed, for at få udbetalt dagpenge, hvis du mister dit job. 

Bemærk at du ikke blot kan melde dig ind og få dagpenge fra dag ét. 

For at få udbetalt dagpenge, skal du have været medlem af en a-kasse i mindst 12 måneder og have haft et job i et år.

Ved ledighed skal du have haft en indkomst på mindst 286.632 kr. (2026-tal) inden for de seneste tre år. Du kan maksimalt medregne 23.886 kr. pr. måned (2026-tal).

Som ledig skal du også stå til rådighed for arbejdsmarkedet og jævnligt søge job.

Kan jeg ikke bare få kontanthjælp?

Nej.

Det er ikke en selvfølge, at du kan få kontanthjælp, hvis ikke du er medlem af en a-kasse.

For at kunne få kontanthjælp, skal du opfylde en lang række betingelser.

Du må eksempelvis ikke have en formue på over 10.000 kr. Her medregnes alt lige fra beløbet på din bankkonto til friværdi i hus/sommerhus, bil og værdipapirer. 

Hvad er forskellen på a-kasse og fagforening?

A-kassen er din økonomiske mulighed, for at få udbetalt dagpenge, hvis du bliver ledig.

Fagforeningen står for vejledning og juridisk hjælp, når du er i job. 

A-kasse

  1. Mulighed for dagpenge
  2. Hjælp til jobsøgning, hvis du er ledig
  3. Rådgivning om feriedagpenge og efterløn

Fagforening

  1. Rådgivning om job, karriere og trivsel
  2. Tjek af din løn og kontrakt
  3. Rådgivning hvis du bliver opsagt
  4. Rådgivning om barsel, orlov og fravær

Hvor længe skal man være medlem af en a-kasse for få dagpenge?

  • Hvis du er lønmodtager

Du skal have været medlem af en a-kasse uafbrudt i mindst ét år og have haft arbejde i hele perioden.

  • Hvis du er studerende

Der gælder andre regler for nyuddannede. Læs mere om dagpenge til nyuddannede

  • Hvis du er selvstændig

Som selvstændig kan du også få dagpenge, hvis du må lukke din virksomhed. Læs mere om dagpenge til selvstændige her

 

Er du ikke medlem af en a-kasse, men vil sikre dig økonomisk, hvis du bliver ledig? Så meld dig ind i dag!

Hvis jobbet bliver bøvlet – står vi klar

Hos Ase får du en fagforening, der er med dig hele vejen, når du har brug for hjælp i dit job. Vi hjælper dig med alt fra kontraktgennemgang til juridisk rådgivning, hvis noget ændrer sig på jobbet, hvis du mistrives eller står i en svær situation.

Du kan få hjælp til f.eks.:

  • At forstå og forhandle din ansættelseskontrakt
  • Uenigheder ved opsigelse eller ændrede vilkår
  • Arbejdsskader og rettigheder
  • At føre sag mod din arbejdsgiver – med vores advokater ved din side

Vi er tværfaglige og politisk uafhængige – og vigtigst af alt: vi er her for dig, uanset hvor du arbejder.

Fagforening er ikke kun til konflikter eller kriser

Fagforening er ikke kun noget, du har brug for, når det brænder på.

Det handler om tryghed i hverdagen, støtte til din udvikling og hjælp til at navigere i arbejdslivet – uanset hvor du er i din karriere.

Overblik og rådgivning i hverdagen

  • Gennemgang af kontrakter og lønsedler – så du ved, hvad du siger ja til
  • Hjælp til lønforhandling, så du får den løn, du er værd
  • Rådgivning om orlov eller hvad du har brug for, for at trives
  • Hjælp til at forstå dine rettigheder
  • Rådgivning hvis dine arbejdsvilkår eller jobbeskrivelse ændrer sig

Juridisk hjælp når det gælder

  • Juridisk hjælp hvis din arbejdsgiver går konkurs eller du mangler løn

Rabatter og fordele

  • Fordele på forsikringer og rabatter via samarbejdspartnere
  • Særlige tilbud til studerende, familier og selvstændige

Vi er her for at hjælpe dig

Hør mere om hvilken dækning, der passer.

Vil du hellere ringe selv?

7013 7013